关爱基层 补齐短板
本报讯(记者李宁波 通讯员杨春荣)去冬今春,尽管寒风凛冽,瑞雪频至,但山区绛县各乡镇机关温暖如春。“基层干部吃得好,住得暖,生活安心、工作用心、干事舒心了!”2月22日,来自绛县的乡镇干部向记者表达了自己心中的感慨。
温暖的环境源于温暖的工程。2017年,绛县县委、县政府关心关爱基层干部,并从解决取暖问题入手,着力补齐供热短板,在建成“五小”场所的基础上,又投资530余万元对9个乡镇所有办公和生活场所进行清洁供热。这是全省首个采用地热能、空气能等可再生能源实现乡镇干部冬暖夏凉的县。
“温度达到21摄氏度,我们不再裹着棉大衣上班了。”郝庄乡副乡长原磊指着温度计高兴地说。记者了解到,一到冬天,绛县山区乡镇干部为节约费用,大家要么挤在一起办公,要么就晚来早走。位于绛县高海拔山区的冷口乡一位老乡镇干部道出苦衷,原先不是不想呆在机关,而是实在冷得坐不住。“如今,房子暖了,基层干部心也暖了,劲也足了。我们没有理由不给群众办实事,没有理由不高效率地工作,没有理由不实心实意解难题。”磨里镇镇长闫怀志说。
温暖工程留住人、稳了心,乡镇干部“走读”现象得到遏制。去年,绛县乡镇通过省考分配40多名公务员,大家刚开始都有一种“过渡”的心理,但如今都有满满的幸福感、归属感。大交镇新考录的公务员薛艳茹说,现在基层待遇好,工作有激情,我们要在奉献与坚守中绽放青春芳华。
大交镇纪委书记薛远超说:“我们乡镇干部心净了、劲足了,责任心也增强了。”春节期间,记者在这里看到,各个乡镇的干部或专心学习中央一号文件,或忙于发放春季企业“千人招聘计划”,或走村入户访贫问寒,深入企业检查安全生产,指导乡村文明过节,在浓浓年味中紧张而忙碌地工作着,为乡村振兴战略蓄积强大能量。
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