24日，某市市政管委、监察局、审计局、财政局、工商局、国土资源和房屋管理局首次联合发出《关于开展清缴单位拖欠职工供暖费工作的通知》，通知明确提出：凡拖欠职工供暖费的单位，不得购买小汽车，其单位负责人及有关责任人不得出国（据《北京娱乐信报》2月25日报道）。

　　六个部门联合发文清缴拖欠款，不可谓不重视。但“不得出国”的制约措施却有些隔靴搔痒。假如某拖欠单位暂时不买车，领导暂时不出国，是不是就可以再往后面拖呢？等到将来要出国时，要买车时再交，不是照样可以出国、买车吗？这样的制约不仅起不到应有的效果，反而给拖欠者吃下一颗继续拖欠下去的定心丸，就是反正我不买车，一时半会不出国，那就继续拖吧。

　　一家媒体在报道这一消息时，竟称某市“严惩拖欠职工供暖费，凡此单位领导不得出国”。这就让人疑惑了，“单位领导不得出国”算什么“严惩”？笔者揣测，也许在一些领导看来，“不得出国”算是严厉的惩罚。一个是因为这样的机会常有，一个是这样的机会是一种优厚待遇。既然是这样常有的优厚待遇，岂能轻易放过。这又让人疑惑了，出国能这样频繁和作为一种待遇吗？

　　此外，如果出国是工作必需，但一时又难以立即缴清拖欠，真的就搁置了吗？这样带来的损失谁补偿？因此，笔者认为，制约措施一定要实在，比如拖欠者不得公款吃喝，领导不得晋升等。

　　孙正龙