（原标题：上市公司高管能赚多少钱？这10人年薪过千万）
目前，上市公司2016年报披露已收官，21数据新闻实验室对此进行了梳理统计，并将焦点放在了众人关注的问题——高管薪酬上。
2016年，哪家公司领衔高管薪酬榜？又是谁拿下了“打工皇帝”称号？哪些公司业绩亏损但高管薪酬依旧上涨……接下来，为你一一解答。
两公司高管薪酬总额过亿，泛海控股平均447万
据21数据新闻实验室统计发现，行业方面，房地产高管薪酬总额继续位居榜首，国防军工、钢铁并列处于末尾。
从增幅看，2016年，电子行业的高管薪酬总额增长最快；而采掘、钢铁行业则呈现负增长，同时也是唯二出现下降的行业。此前据媒体报道，随着去产能的不断发力，高管降薪是普遍现象。不过仍有采掘行业的安通控股和钢铁行业的酒钢宏兴，均录得80%以上的增幅。
具体到公司，2016年泛海控股以1.43亿元的高管薪酬总额名列榜首，为最低的*ST新亿（13.84万元）的1003倍。而2016年，泛海控股实现归母净利润31.1亿元，*ST新亿亏损318万元。
从增幅看，据21数据新闻实验室统计发现，2016年高管薪酬增长幅度最明显的为百川能源，增幅达86.77%，与百川能源一样录得80%以上增幅的还有安通控股、中直股份等6家公司。
再来看看高管的个人薪酬榜。
据Wind资讯显示，2016年，拥有千万年薪的高管共10位，基本被金融、房地产行业包揽，而他们大部分出自泛海控股、中国平安。
而海通证券的总经理助理林涌，以1549.40万元的年薪拿下冠军宝座，替代中国平安的陈德贤成为了新一代“打工皇帝”。
在2016年高管加薪榜单上，21数据新闻实验室还发现了一个有趣的现象：有30家上市公司2016年业绩亏损而且同比负增长，但是高管薪酬仍以20%以上的幅度上涨。其中包括亏损额最高的两家公司——云天化（亏损33.6亿元）、*ST钒钛（亏损59.9亿元）。（详情如表5）
其次，*ST匹凸以69.4%的增幅登顶，然而该公司2016年亏损4.6亿元，同比下降348.89%。
这也是一家有故事的上市公司。2017年2月24日，*ST匹凸因涉嫌信息披露违法违规系列案件，被证监会处以570万元罚没款，其掌门人鲜言也因涉嫌信息披露违法违规及操纵股价案处以约34.7亿元罚没款，同时被终身证券市场禁入。
那么，2016年，哪些公司的高管遭遇了降薪呢？
据21数据新闻实验室统计发现，2016年共965家上市公司的高管薪酬同比呈现负增长，其中超过九成上市公司的高管薪酬负增长幅度低于100%，幅度高于300%以上的公司很少，仅4家。其中苏州高新降幅最高，达到1344.18%，该公司年报显示，2016年仅4位高管领薪，其中最高年薪为18.94万元，其余三位（均为独董）年薪均为6万元。
紧随其后的*ST慧球高管薪酬降幅为-736.79%。此前该公司因内部公司治理乱象以及“1001议案”时间而被誉为中国证券市场上最奇葩的上市公司。
2017年1月，*ST慧球公告，公司董事会与监事会多位人员辞职。2月24日，被证监会点名批评并表示必须依法严惩，同时被罚没943万元。
截至4月20日，25家A股上市银行已经有17家披露了2016年年报。以业务及管理费用项的员工费用(员工成本/职工薪酬)这个指标计算，这17家银行去年员工平均薪酬为27.3万元，比2015年的人均薪酬26.7万元，上涨2.4%。人均薪酬最高的银行被招行夺得，平均年薪上涨近10万，人均年薪达到45.14万元。
本文来源：21世纪经济报道
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张文泽_NN7378
