6月18日，由世界O2O组织、光合资本主办的夏季世界O2O博览会(O2OEXPO)于北京成功举办。会上，涵盖了出行、社区、家政、母婴、餐饮、外卖、医疗、教育、房产等多个垂直领域的o2o产品争相亮相。通过将线上与线下、资金与服务等多个环节进行的整合、优化，O2O模式打破了传统行业的商业模式，优化了资源的配置，增强了用户的使用体验。
O2O的热潮下，不断有新的行业被打破。近期上线的微工网即是其中的代表，它将o2o模式应用到了兼职领域。众所周知，兼职领域问题突出，人员繁杂、盈利模式模糊，那微工网是如何解决这一些列问题的呢？
五重审核保安全
国内兼职市场一直是中介类型最为繁杂多样的领域，里面充斥了学生、老师、无业人员、劳务公司、皮包组织等等角色。不仅整个市场的资源配置效率低，且个人用户的利益一直无法保证，黑中介层出，拖欠劳务费的情况时有发生。
微工网创立了五重保护体系，通过“证照审核、现场实勘、神秘人确认”严把入门关，通过交易过程中的“投诉监管、信誉评价”功能，将黑中介、虚假信息彻底杜绝，给用户一个诚信、透明的兼职平台。
智能匹配增效果
针对兼职市场中用户的零散性、需求匹配的多样性特点，微工网以交易的模式重塑了兼职行为的整个过程。通过“LBS、时间段、关键字”等标签的筛选，用户可以一键搜索适合的兼职。
此外，微工网还将提供针对个人的在线微学习版块，一方面丰富用户在多行业、多岗位上的知识，能够快速上手兼职工作，让兼职期间的工作也能积累有效的职业技能；另一方面还能增加入选平台推选的优质机会。
移动管理提效率
兼职实习等灵活用工，虽然能够解决企业用工成本的优化，但会造成管理分散和低效。微工网独创的移动用工管理系统，帮助企业实现排班、签到、工时管理、费用核算等功能，让企业的灵活用工省钱省时省心。
据了解,微工网是国内首家灵活工作平台，目前专注于城市生活服务业领域。骨干团队由从事猎头、派遣等近10年的人事服务行业精尖构成。其微信服务号和官方微博均已经开通，现在进行多种注册有礼的优惠活动，其APP也将于月内上线。
本文来源：京报网
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王晓易_NE0011
